-
În Monitorul Oficial a fost publicat Contractul Colectiv de Muncă din învățământul preuniversitar
În Monitorul Oficial a fost publicat Contractul Colectiv de Munca nr. 1199/2023 la Nivel de Sector de Negociere Colectivă Învăţământ Preuniversitar, înregistrat la M.M.S.S. Contractul colectiv de muncă se încheie pe o durată de doi ani şi intră în vigoare la data înregistrării acestuia, cu posibilitatea de prelungire. Dacă niciuna dintre părţi nu are iniţiativa…
-
Majorări ale pedepselor pentru unele infracțiuni!
Codul penal a fost recent modificat de Legea nr. 248/2023 publicată în Monitorul Oficial nr. 673/2023. Ca noutate se prevede că omorul săvârşit profitând de starea de vădită vulnerabilitate a persoanei vătămate, datorată vârstei, stării de sănătate, infirmităţii sau altor cauze constituie infracțiunea de omor calificat.
-
Sistemul de raportare contabilă la 30 iunie 2023 a operatorilor economici
Sistemul de raportare contabilă la 30 iunie 2023 a operatorilor economici a fost aprobat de Ordinul nr. 2195/2023. Sistemul de raportare contabilă la 30 iunie 2023 a operatorilor economici se aplică entităţilor cărora le sunt incidente Reglementările contabile privind situaţiile financiare anuale individuale şi situaţiile financiare anuale consolidate, aprobate prin Ordinul ministrului finanţelor publice nr.…
-
Salariaţii care au în întreţinere copii pot beneficia de 4 zile pe lună de muncă la domiciliu sau în regim de telemuncă
În Monitorul Oficial nr. 673/2023 a fost publicată Legea nr. 241/2023 pentru completarea Legii nr. 53/2003 – Codul muncii. Ca noutate, se prevede că la cerere, salariaţii care au în întreţinere copii în vârstă de până la 11 ani beneficiază de 4 zile pe lună de muncă la domiciliu sau în regim de telemuncă, în…
-
Legea societăților comerciale a fost modificată!
Legea nr. 222/2023 prevede modificarea şi completarea Legii societăţilor nr. 31/1990, precum şi a Legii nr. 265/2022 privind registrul comerţului şi pentru modificarea şi completarea altor acte normative cu incidenţă asupra înregistrării în registrul comerţului.
-
Particularitățile contractului de ucenicie!
Ucenicia reprezintă formarea profesională realizată la locul de muncă în baza unui contract de ucenicie. Potrivit Legii nr. 279/2005 ucenicia la locul de muncă se adresează persoanelor interesate, cu vârsta de peste 16 ani, care doresc să se concentreze pe învăţare pornind de la situaţiile profesionale reale, concrete, cerute de practicarea unei ocupaţii direct la…
-
ÎCCJ. Fixarea sumei definitive ce i se datorează creditorului!
Înalta Curte de Casaţie şi Justiţie, în temeiul art. 519 din Codul de procedură civilă, a fost sesizată în vederea pronunţării unei hotărâri prealabile. Obiectul sesizării vizează dezlegarea următoarei chestiuni de drept:”Cererea de stabilire a sumei definitive datorate cu titlu de penalităţi prin care se solicită stabilirea sumei definitive pentru o perioadă mai mare de…
-
Noutăți privind aplicarea unor tarife rutiere pe reţeaua de drumuri naţionale din România!
În Monitorul Oficial nr. 659/2023 a fost publicată Legea nr. 226/2023 privind aplicarea unor tarife rutiere pe reţeaua de drumuri naţionale din România. Se prevede că începând cu data de 1 ianuarie 2026, rovinieta se aplică tuturor categoriilor de vehicule înmatriculate care sunt folosite pe reţeaua de drumuri naționale, concepute şi construite pentru: transportul de…
-
Obligații pentru angajatori în perioadele cu temperaturi extreme
Angajatorii au în perioadele cu temperaturi extreme obligații legale pentru protecţia persoanelor încadrate în muncă. Temperaturile ridicate extreme sunt considerate, conform OUG nr.99/2000, temperaturile de peste 37 grade celsius, respectiv valori ale indicelui temperatură-umiditate de peste 80 de unități.