-
A fost publicat noul model cadru al contractului individual de muncă
Ordinul nr. 2171/2022 prevede aprobarea modelului – cadru al contractului individual de muncă. Contractul individual de muncă încheiat între angajator şi salariat va cuprinde în mod obligatoriu elementele prevăzute în modelul – cadru.
-
Noutăți privind exonerarea de la plată pentru sumele reprezentând venituri din salarii
Legea nr. 78/2018 privind exonerarea personalului plătit din fonduri publice de la plata unor sume reprezentând venituri de natură salarială a fost recent modificată de Legea nr. 329/2022. Se aprobă exonerarea de la plată pentru sumele reprezentând venituri din salarii şi asimilate salariilor potrivit prevederilor art. 76 din Legea nr. 227/2015 privind Codul fiscal sau…
-
Modificări ale Legii privind efectuarea unui test de proporţionalitate anterior adoptării unor noi reglementări referitoare la profesii
OUG nr. 161/2022 prevede modificarea şi completarea Legii nr. 245/2020 privind efectuarea unui test de proporţionalitate anterior adoptării unor noi reglementări referitoare la profesii. Actul normativ prevede transpunerea Directivei (UE) 2018/958 privind efectuarea unui test de proporționalitate înainte de adoptarea unor noi reglementări referitoare la profesii, respectiv conformarea de urgență la Scrisoarea de punere în…
-
RIL admis. Obligarea angajatorului la despăgubiri pentru toată perioada suspendării contractului de muncă
Înalta Curte de Casaţie şi Justiţie a fost sesizată cu un recurs in interesul legii privind o dispoziţie din Codul muncii.
-
În cadrul autorităţilor publice poate fi încadrat personal cu contract individual de muncă pe durată determinată
Conform noutăţilor prin excepţie de la prevederile OUG nr. 80/2022 se pot organiza concursuri sau examene pentru ocuparea posturilor vacante sau temporar vacante din cadrul serviciilor Camerei Deputaţilor şi Senatului, indiferent de data vacantării acestora, cu justificarea necesităţii şi încadrarea în cheltuielile de personal aprobate cu această destinaţie în buget, prin memorandum aprobat de Biroul…