-
Avantaje sporite pentru angajatorii ce încadrează în muncă șomeri și absolvenți ai unor instituții de învățământ
Se spune că munca îl scapă pe om de (cel puțin) trei lucruri nedorite: de plictiseală, de fapte rele și de sărăcie. Cu condiția ca omului să-i placă munca. În România, asistăm la o situație paradoxală. Deși unii antreprenori se plâng de lipsă de personal, de numărul mare de posturi neocupate, există sute de mii de…
-
România are cel mai mic grad de ocupare a forţei de muncă din UE
România apare în topul regiunilor cu cele mai mari scăderi a gradului de ocupare a forţei de muncă din UE, cu Moldova (-3,8%) şi Oltenia (-3%). La polul opus, în topul regiunilor cu cea mai mare creştere a ocupării forţei de muncă au fost Polonia (+4,8%) şi Spania (+4,7%), arată un studiu. La nivelul Uniunii…
-
Ce protecție li se asigură cetățenilor români care lucrează în străinătate?
Pentru a-și asigura un trai mai bun, mulți români au luat în ultimii ani drumul străinătății preferând să își ofere forța de muncă unor străini decât să rămână în țară. Lipsa locurilor de muncă, salariile nemotivante și dorința de a le asigura copiilor un trai mai bun decât au avut ei, i-au determinat pe români…
-
Ocuparea forței de muncă în UE continuă să crească într-un ritm constant
Potrivit celui mai recent buletin trimestrial privind ocuparea forței de muncă și evoluția socială în Europa, în UE se menține ferm tendința de intensificare a ocupării forței de muncă și a creșterii economice. Ocuparea forței de muncă în UE continuă să crească într-un ritm constant și în aproape toate statele membre. Ocuparea forței de muncă…
-
Preconizările pieţei muncii în anul 2017!
Anul 2017 aduce schimbări importante şi în ceea ce priveşte legislaţia în domeniul somajului, atât în privinţa persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă cât şi în tabăra angajatorilor care angajează şomeri. Prima noutate este introducerea primei de activare pe piaţa forţei de muncă, o primă care constă într-o sumă de 500 de lei…
-
Măsurile active pentru stimularea ocupării forței de muncă intră în vigoare
După ce Guvernul a adoptat normele de aplicare a OUG 60/2016, pachetul de măsuri pentru stimularea ocupării forţei de muncă va intra în vigoare începând cu 3 decembrie 2016. Finanţarea acestora va fi asigurată din fonduri naţionale şi europene. Normele metodologice stabilesc modalitatea de acordare a primelor de activare, încadrare, instalare de care se vor bucura…
-
Strategia europeană de ocupare a forţei de muncă şi promovarea unei forţe de muncă calificată
La nivel european se doreşte elaborarea unei strategii de ocupare a forţei de muncă şi promovarea unei forţe de muncă calificată. În acest sens pledează şi Decizia Consiliului Uniunii Europene nr. 1838/2016 privind orientările pentru politicile de ocupare a forţei de muncă ale statelor membre pentru 2016, publicată în Jurnalul Oficial al UE nr. 280/2016. Potrivit legislaţiei, Tratatul…
-
România – lider în UE în ceea ce priveşte creşterea costurilor cu forţa de muncă
Potrivit datelor oferite de Oficiul european pentru Statistică, în primul trimestru din 2016 costul total al forţei de muncă în România a înregistrat cea mare creştere din rândul statelor membre ale Uniunii Europene, comparativ cu perioada similară din 2015. Astfel, costul orar al forţei de muncă a înregistrat în primul trimestru din 2016 o creştere…