Category: Dreptul muncii

  • Formarea profesională a salariaților!

    Formarea profesională a salariaților şi evaluarea cunoştinţelor se fac pe baza standardelor ocupaţionale.

  • Fluturașul de salariu. Informații utile!

    Codul Muncii specifică faptul că salariul trebuie plătit cel puțin o dată pe lună, iar plata este efectuată direct titularului sau persoanei împuternicite de acesta. Plata salariului se dovedește prin semnarea statelor de plată, precum și prin orice alte documente justificative care arată efectuarea plății. 

  • Ministerul muncii lansează „SMART SPO”!

    Ministerul Muncii, Familiei, Tineretului și Solidarității Sociale continuă procesul de transformare a serviciilor de ocupare din România, printr-un proiect de anvergură dezvoltat de Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă – „SMART SPO – Servicii moderne, accesibile și pregătite pentru viitor”, cu o finanțare de 183 milioane de euro din fonduri europene.

  • Procedura de acces în vederea completării şi interogării datelor în REGES – ONLINE!

    Ordinul nr. 1107/2025 prevede aprobarea Procedurii de acces în vederea completării, transmiterii şi interogării datelor în/din Registrul general de evidenţă a salariaţilor – REGES – ONLINE.

  • Plata salariului. Prevederi legislative

    Salariul se plăteşte în bani cel puţin o dată pe lună, la data stabilită în contractul individual de muncă, în contractul colectiv de muncă aplicabil sau în regulamentul intern, după caz. Potrivit Codului muncii plata în natură a unei părţi din salariu, în condiţiile stabilite la art. 165, este posibilă numai dacă este prevăzută expres…

  • Concediul pentru formare profesională!

    Salariaţii au dreptul să beneficieze, la cerere, de concedii pentru formare profesională. Potrivit Codului muncii concediile pentru formare profesională se pot acorda cu sau fără plată. Concediile fără plată pentru formare profesională se acordă la solicitarea salariatului, pe perioada formării profesionale pe care salariatul o urmează din iniţiativa sa.

  • Munca nedeclarată în accepțiunea Codului muncii!

    Pentru eficientizarea activităţii de control pentru combaterea muncii nedeclarate s-a considerat necesară definirea muncii nedeclarate în Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, în concordanță și cu conceptul european al acestui fenomen.

  • Proiect național pentru meseriile prezentului și viitorului!

    Ministerul Muncii, Familiei, Tineretului și Solidarității Sociale și Autoritatea Națională pentru Calificări lansează un proiect amplu dedicat modernizării formării profesionale în România. Este vorba despre actualizarea, revizuirea și dezvoltarea de noi standarde ocupaționale și calificări profesionale, în acord cu realitățile economice și tehnologice ale momentului.

  • Toate sumele aferente plății alocațiilor pentru copii vor ajunge la timp la beneficiari

    Chiar dacă începutul lunii aduce mini-vacanța de 1 Mai, toate sumele aferente plății alocațiilor pentru copii, indemnizațiilor, pensiilor și tuturor celorlalte drepturi sociale vor ajunge la timp la beneficiari. Agenția Națională pentru Plăți și Inspecție Socială va face plata prestațiilor și beneficiilor sociale astfel:

  • Noutăți privind protecția cetățenilor români care lucrează în străinătate!

    Hotărârea Guvernului nr. 296/2025 modifică Normele metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 156/2000 privind protecția cetățenilor români care lucrează în străinătate, publicată  în Monitorul Oficial nr. 279/2025, și aduce noutăți în materie de digitalizare, dar și  obligații noi pentru agenții de plasare și pentru furnizori. Noua hotărâre stabilește noțiunea de  străinătate, referindu-se expres la…