Proiectul de Lege pentru aprobarea Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr.109/2011 privind guvernanţa corporativă a întreprinderilor publice, care a primit votul final al Camerei Deputaților, prevede ca administratorii și directorii companiilor de stat care au fost concediaţi pentru performanţe slabe nu vor mai putea să se angajeze, timp de cinci ani, pe această funcţie.

Astfel, au fost introduse unele prevederi care îi vizează strict pe administratorii și pe directorii care nu îndeplinesc, pe durata mandatului lor, indicatorii de performanță stabiliți prin contract. Aceste prevederi se referă şi la directorii care nu vor îndeplini indicatorii de performanță stabiliți prin contractele lor de mandat.

Evaluarea activității unui administrator al unei companii de stat se va face în fiecare an de către adunarea generală a acționarilor, care va putea apela la ajutorul unor experți. Această verificare va viza atât execuția efectivă a contractului de mandat, cât și a planului de administrare.

De asemenea administratorii vor putea să fie revocați de către adunarea generală a acționarilor numai în condițiile stabilite în contractul de mandat.