Categories
Organizare judiciară

În cazul reducerii temporare a activităţii determinate de instituirea stării de alertă angajatorii au posibilitatea reducerii timpului de muncă a salariaţilor

În cazul reducerii temporare a activităţii determinate de instituirea stării de urgenţă/alertă/asediu, în condiţiile legii, angajatorii au posibilitatea reducerii timpului de muncă a salariaţilor cu cel mult 50% din durata prevăzută în contractul individual de muncă, cu informarea şi consultarea sindicatului, a reprezentanţilor salariaţilor sau a salariaţilor, după caz, anterior comunicării deciziei salariatului.